Stellenangebot als Servicetechniker im Außendienst
(all genders welcome)
Unsere Stärken
Du betreust Kunden in Deiner Wohnortnähe und beginnst Deinen Arbeitstag ab der eigenen Haustür
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem zukunftsfähigen Unternehmen
- Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten durch Fachlaufbahnen
- Gemeinsame Karriereplanung entlang unterschiedlicher Lebensphasen
- Herausragende Verdienstmöglichkeiten sowie eine unbefristete Festanstellung
- Sicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche
Deine Aufgaben
Fachlich qualifizierte Beratung des Kunden
Planung und Durchführung von regelmäßigen wiederkehrenden Wartungen
Problemanalyse und Lösungsfindung telefonisch und vor Ort
Umsetzung und Einhaltung der vorgegebenen Qualität und Quantität
Technische sowie zeitliche Einhaltung der Planung
Einhaltung der für die Ausführung geplanten Materialien
Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
Überwachung und Einhaltung der Arbeitssicherheit
Dein Einsatz erfolgt im Außendienst mit dem Firmenfahrzeug von zu Hause aus und erstreckt sich über das jeweilige Einsatzgebiet
Deine Stärken
Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/ Elektroniker für Betriebstechnik, Erfahrung als Anlagentechniker oder eine vergleichbare Qualifikation
Gültiger Führerschein der Klasse B
Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
Gutes handwerkliches Geschick
Eigenverantwortliches Arbeiten
Zuverlässigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
Wenn Du tatkräftig in unserem Team mitarbeiten möchtest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an
Zahnen Technik GmbH
Bahnhofstr. 24
54687 Arzfeld
oder vorzugsweise per Email an: zukunft@zahnen-technik.de.
Oder nutze jetzt neu unser Online-Formular für Deine Bewerbung.
Was wir bieten
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden bei der Absicherung ihres Altersruhestandes. Hierzu bieten wir die Möglichkeit einer bezuschussten Entgeltumwandlung an.
Eine gemeinsame Firmenfeier bestärkt den Teamgeist und fördert die Kommunikation innerhalb der Belegschaft.
Bei uns findet daher traditionell die Weihnachtsfeier am letzten Arbeitstag vor den Weihnachtsbetriebsferien statt. Jährlich organisiert ein Team aus der Belegschaft einen Zahnen Technik Betriebsausflug.
Neben dem Weihnachts- und Urlaubsgeld gibt es zu Geburtstagen und an Weihnachten ein persönliches Präsent für jeden Mitarbeitenden.
Die Work Life Balance und die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig.
Deshalb bieten wir in den Wintermonaten, wenn der Sport manchmal zu kurz kommt, einmal wöchentlich einen Rückenfitkurs im Unternehmen an.
Mit den Lebensarbeitszeitkonten haben wir einen Weg gefunden, die Wünsche der Mitarbeitenden nach einer lebensphasenorientierte, flexiblen Arbeitszeitgestaltung mit den betrieblichen Belangen in Einklang zu bringen. Die Mitarbeitende können je nach aktueller Lebenssituation Arbeitszeiten ansparen (regelmäßige Entgeltbestandteile, Resturlaub, etc.) und auch wieder entsparen (Sabbaticals, Weiterbildung, etc.).
In unserem Unternehmen sind flache Hierarchien etabliert. Somit kann nicht jedem Mitarbeitenden eine Führungskarriere ermöglicht werden., gleichzeitig möchte nicht jeder Mitarbeitende eine Führungsaufgabe übernehmen. Durch die Einführung von Fachlaufbahnen bieten wir den Mitarbeitenden eine Perspektive und Alternative zur Führungskarriere, denn mit zunehmender fachlicher Qualifikation kann man sich zum Experten weiterentwickeln.
Die Fachlaufbahnen ermöglichen eine anforderungsgerechte Weiterbildung der Mitarbeitende, fördern deren Zufriedenheit und bestärken eine nachhaltige Bindung an das Unternehmen.
In Abhängigkeit der Fachlaufbahnstufe haben die Mitarbeitende ein jährliches Weiterbildungsbudget, über das sie frei entscheiden können. Voraussetzung ist, dass die Weiterbildung zu der Stelle des Mitarbeitenden passt.
Darüber hinaus wird ca. sechsmal im Jahr am letzten Freitag des Monats nicht auf den Baustellen gearbeitet. Stattdessen finden Schulungen und Mitarbeitendengespräche statt. Zudem können Baustellenmitarbeitende hausinterne Erledigungen tätigen.
Neue internetfähige Geräte, egal ob Smartphone, PC, o.ä., bekommen unsere Mitarbeitenden zu absoluten Top-Konditionen und aus ihrem Brutto-Gehalt. So spart man Steuern und genießt einen technischen Komfort in einem. Ebenfalls ist das Leasing von Fahrrädern/ E‑Bikes als Jobrad möglich.
Die internationale Ausrichtung unseres Unternehmens wird in Zukunft deutlich steigen. Um uns besser darauf vorzubereiten, bietet das Unternehmen einmal wöchentlich in Kleingruppen eine Englisch-Kommunikationsstunde für alle interessierten Mitarbeitende an.
Die betriebliche Krankenversicherung ist eine private Krankenzusatzversicherung. Sie kommt für die Extras auf, die die gesetzliche Krankenversicherung nicht zahlt. Verschiedene Leistungen zu Zähnen, Sehhilfen, Vorsorgeuntersuchungen, etc. können in Anspruch genommen werden.
Als Unternehmen, welches sich mit Ressourcenschutz beschäftigt, möchten wir den Wandel zur E‑Mobilität unterstützen und fördern.
So können unsere Mitarbeitenden unsere eigenen E‑Ladesäulen an unseren beiden Standorten nutzen und damit „Sonne tanken“ für ihre E‑Autos. Unsere E‑Ladesäulen werden über Photovoltaikanlagen auf unseren Dachflächen mit „grünem“ Solarstrom „betankt“.
Das Zahnen Technik InnovationLab dient nicht nur als Ort für kreative Freiräume, sondern auch als interne Aus- und Weiterbildungsstätte. Es bietet Raum bei der schnellen und professionellen Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden sowie der Schulung von bestehenden Mitarbeitenden. Gleichzeitig stellen wir unsere Räumlichkeiten auch für Schulen, Universitäten oder partnerschaftlich verbundene Unternehmen zur Verfügung.
